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第100章（第1页）

如果她还像以前一样，只有一张脸也就罢了，可现在的岑眠明显演技在逐步提升，她比很多演技好的人长得漂亮，这是非常大的一个优势。

优秀往往招来的就是嫉妒，所以干脆就出手，先拦下了一批资源，岑眠刚刚开始电影拍摄，什么都不懂，如果真接了烂片，那也够折腾她一段时间的了。

可惜他们忘记了，她身边还有一个余姐。

“这些剧本都不行，”余姐想都没想，就把所有剧本都给否定了，“要么是小导演无病呻。吟，做着冲奖梦的文艺片，要么是非常烂俗的快餐电影，要剧情没剧情，要画面没画面……”

“怎么会这样呢？”岑眠微微皱了皱眉头，“咱们娱乐公司虽然算不上头名，但也不至于一点电影资源都拿不出来吧？光是这一季祁氏不就投资了好几部电影吗？连点配角都拿不出来？”

余姐摇了摇头，表情有些郑重：“不怕没资源，就怕是有资源却不往咱们手里递……”

这公司人多眼杂，岑眠初来乍到，难免会被一些有心人给盯上，既然进了一家公司，那么大家就变成了利益相关体，互相之间有些勾心斗角的事也实属正常。

像他们这些刚来的，没什么背景的新人，想顺顺利利度过前期确实很困难。

岑眠不傻，也很快想通了其中的关键，她有些厌恶地皱了皱眉头，却也知道这是无可避免的。

越大的娱乐公司，这种事就越常见，是人都分亲疏远近，更不要提这种有利益相关的事情了。

“眠眠，你先别急，咱们可是正正经经进公司来的，条款也写得很清楚，资源上会对你有所倾斜，大不了咱们最后闹到祁总那去，”自从知道祁昀对岑眠有点照顾之后，余姐说话都多了很多的底气，“像这种背后使绊子的人，以后也少不了，咱们要出手就得快准狠！”

岑眠对这一点也挺赞同的。

大公司往往对于新来的外来人员很排斥，这不仅仅是娱乐圈才有的现象，就算是普通的职场也会出现这种问题，在自己羽翼不丰满的时候，要么是选择忍辱负重，渐渐融入环境，然后寻求翻身的机会，要么就是干脆利落地给那些人一巴掌。

岑眠是个很直接的人，她不喜欢拐弯抹角。

所以在拿到剧本的第二天，岑眠和余姐就双双来到了办公室。

“你好，我想冒昧的问一下，咱们有电影剧本还缺人吗？”

当着所有职员和在场明星的面，岑眠非常有礼貌地问主管：“负责这件事的应该就是您吧？”

被找上门的主管知道岑眠在圈子里一向是以脾气不好著称的，本来心里还有点发怵，但看见她的态度挺好的，也就有了几分底气：“是我，怎么了？如果你是说想要角色的事情，我之前不是已经给你们发过剧本了吗？”

“你是说那几个投资连超过一百万都没有的电影剧本吗？”岑眠似乎是有点惊讶地看了他一眼，“我还以为那是发错了呢，毕竟祁氏娱乐这么大一家公司，半年内的剧本居然都是这种小成本的快餐片和文艺片，难不成我们的电影前景……”

她说到这就停住了，只是那话里面意犹未尽的的味道，比不说完还要气人。

主管顿时涨红了脸：“电影一直是我们的主力输出！怎么可能不景气！你不要乱说！”

“主管你别生气啊，眠眠没有这个意思，”余姐非常适时地上前了一步，“主要是我们眠眠好歹也算是个二线艺人，虽然没有什么很拿得出手的作品，但好歹也是有点名气的，再加上合同里明明白白的写了，会给我们眠眠和名气相匹配的资源，我们相信您的人品，知道您不会故意拿一些烂剧本来打发人，所以才会联想到，是不是最近没什么电影剧本在筹备。”

主管被说的脸红一阵白一阵，半晌才底气不足地道：“角色有，剧本也有，只是稍微好一些的我刚刚整理出来，待会儿晚点儿就发到你们邮箱里。”

如果这俩人是私下里找到他，他还可以大言不惭利用一些道貌岸然秉公执法的话来搪塞他们，让他们吃下这个闷亏，可现在两人居然明晃晃地当着这么多人的面讽刺他……

主管越想越气，心里想着待会儿就把其他几个烂剧本也丢过去，惹了他还想拿到好剧本？真是做梦！

他还没在心里想完该怎么操作，就听见岑眠状似感叹地说了一声：“唉，第一个电影剧本确实是不好拿，反正我是宁缺毋滥的，不然真拿了什么烂剧本，也没办法跟大老板和粉丝们交代啊。”

她顿了顿，又幽幽地道：“毕竟祁氏娱乐可比我以前的老东家级别高多了，要是我在这里还拿不到比以前好的资源，真不知道别人会怎么说呢。”

主管听到这话，心里顿时一个激灵。

对呀，他怎么把这茬给忘了！

岑眠并不是什么新入公司的小新人，她是有老东家的，而且还跟老东家彻底闹掰了，才会来到他们公司，如果岑眠在祁氏娱乐拿不到足够好的资源，被嘲讽的不只是岑眠一个人，祁氏娱乐绝对会被喷的更惨！

岑眠毕竟是大老板亲自签的，如果出了什么问题，到时候他就真的吃不了兜着走了。

主管被自己的想法吓出了一身冷汗，再抬头看的时候，只能见到层面那似笑非笑的眼神。

她第一次拿不到好角色，以后却还有无数个拿好角色的机会，可如果主管把推资源的事情办砸了，那他面临的可是丢饭碗的危险！

一个不为公司考虑的剧本主管，就算失去最小的娱乐公司也不会有人要的。